直接 部門 間接 部門

直接部門は企業活動に必須ですが間接部門は直接部門よりも優先度が低めです そもそも間接部門自体が問題を抱えている場合もあります デスクワークは楽そうだ営業は難しそうだといったイメージで間接部門を志望する就活生は決して. 会社の各部門は大別すると直接部門と間接部門の2つに分けることができます 直接部門は会社の売上や利益に直結する部門で主に開発製造営業部門などを指します 一方間接部門はこの直接部門の支援を行う部門で人事総務経理などを.


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間接部門においては多種多様な仕事があるムダな仕事を見つけ生産性を上げるためは3つのステップがある1チームの業務一覧表を作成する 2上司を含めチームで業務一覧表を確認する 3ムダな仕事を見つけることムダな仕事を見つけやめる簡略化すること.

. よく間接部門はback-officecost centerといった表現を聞きますが売上をあげる部門直接部門は何と言うのでしょうか営業ではないのでsalesも違う気がして 例えば今は人事部ですが直接部門での業務経験もあります的な感じで言いたいです.


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